在彩云之南，七彩祥云之下。有这样一群人，他们年龄不同，长相各异，但他们都有一个共同的名字——四局人，他们有一个共同的家——中国水电四局（兰州）机械装备有限公司云南分公司（以下简称分公司），它坐落于西南的50亩土地之上，十六载风雨兼程，从蹒跚学步到茁壮成长。

风雨兼程 水电征途上的砥砺前行

　　2008年建厂时，分公司克服重重困难，遇水搭桥，逢山开路，在装备公司统一调度下，各兄弟单位充分发扬一方有难，八方支援的精神。设备支援，人员抽调，材料调拨，很大程度上缓解了建厂的资金压力。
　　小湾水电站闸门埋件制作项目——分公司首个水电项目，为了打好云南市场的第一仗，领导干部带头加班加点。自业主交货任务下达以来，综合车间人人紧绷一根弦，如火如荼的施工场面全线展开，大干热潮一浪高过一浪。在分公司追逐发展梦的过程中，他们一直保持着“开工即决战，进场就是高潮，起步亦是冲刺”的豪情；以责任担当之勇、务实高效之才、组织实施之能，全面统筹部署；以品质发展、跨越发展为目标，勇立潮头；以更加坚定的决心踏浪前行。
　　盛夏之时，火云如烧，暑气熏蒸。当人们乘凉避暑时，他们却头顶烈日挥汗如雨，汗与泪交加，钢与铁交叉，雨与汗交融。张张钢板见证了他们烈日严寒下的拼搏精神，粒粒沙尘记录了他们春秋汗水中的奋斗足迹。搭建的彩钢瓦活动板房没有减弱他们求知奋进的脚步，简陋的生产车间也没有阻挡住他们为爱成家的热情。
　　2013年，分公司在做好云南市场的同时，积极跟踪对接省外项目，在三峡水利枢纽拦污栅改造项目中，克服了基地项目管理经验不足、协作队伍重新培训上岗、规章制度和企业文化相互融合、产品全链条跟踪服务等重重困难，如期履约，分公司的实干苦干、敢打敢拼的干事创业风格得到了业主的高度赞扬。自此，分公司“走出去”的战略模式初步形成，基地管理逐步规范化，产值产量逐步提高，市场开发成果喜人。
　　2018年，云南分公司承接了越南安山水电站金属结构制安项目，此次项目的承接是云南分公司迈出国门的第一步，为了将项目做好、做优，分公司成立了领导小组，由分公司领导班子成员担任项目经理，并带队前往越南进行现场安装工作，克服了语言不通、生活不便、水土不服等诸多困难，前期现场安装工作凭借着产品质量高、履约程度高、人员效率高，获得了业主单位的一致好评。
　　2022年，拉哇项目安装过程中，奋战几天几夜是家常便饭。“当时任务量实在是太大了，但是又得按时完成，那没有办法，也只能不休息也得把工作做完，作为建设美丽中国的参建者，这就是我们的职责与担当。”当回忆起这段经历时，他们反倒有点儿云淡风轻、一笔带过。“责任”“承担”“奉献”早已是他们的座右铭。
　　十六年如一日的艰苦奋斗，年产值从几百万到几个亿，员工人数从几人到两百多人，市场也从云南延伸到广西、山西、宁夏、河北、河南、内蒙古、福建，从无到有，从少到多，每一步都凝聚着水电人的努力与汗水，更凝聚了装备公司领导的智慧与心血。

辉煌篇章 水电工程的壮丽凯歌

　　入职以来的历史见证，每每看到的、想到的，联想到发生在自己和周边人身上的变化，总能让人心生感慨又热血沸腾。入职前，热火朝天的生产场景都是从分公司一页页浸润着汗水的记录和一张张包含着心血的图纸里感受；入职后，从厂容厂貌到设备更新改造一点一滴的变化都是我亲身经历。从设备入场到工序检验到设备维修方面一起走的时候，并没有所谓的需要。一次次的业务考试答的是水电知识，增强的是奋斗信心；一次次的现场培训强化的是技术水平，凝聚的是力量和队伍。
　　没有技术工人到大理技师学院招纳青工，没有管理经验，去同行业单位虚心取经。活动室里我们放声歌唱，操场上我们英姿飒爽。班组间的篮球赛、拔河赛，交流的是感情，赢得的是笑声，拼搏的更是我们的青春。而这一切，都是水电前辈们经过一代又一代接续奋斗、苦干实干的印证。

梦想绽放 水电建设的未来展望

　　分公司重视创新引领作用，推进工艺装备由局部向系统、机械化向自动化持续升级。健全四局品牌价值体系从而推动制造向创造、速度向质量转变。
　　十六年如一日奋力打造科技创新高地。研发费用超1.5亿元，课题立项100余项，申请专利64件，国家级刊物发表论文100余篇，五小成果150余项，获甘肃省、电建协会QC成果奖30余项，获省级工法4项，电建集团工法1项，水利水电协会工法2项。2020年获“云南省知识产权优势企业”称号，2022年获云南省“创新型中小企业”称号，2022年获“国家知识产权优势企业”称号，2023年申报云南省知识产权实务人才并通过1人，2024年申报通过大理州专利转化项目并获得15万元专项资金。
　　分公司加快推进人才发展培养机制，通过“师带徒”传帮带，职工大讲堂、工匠学堂、专题讲座等活动加快人才培养的步伐，让各类人才脱颖而出。班组长以实际行动带动班组成员全面提高业务知识，有目的地开展知识交流、技术探讨等活动，鼓励员工不断自我充实，不断地丰富文化内涵，保障人才以知识、技能、管理等创新要素参与利益分配，全面激发人才创新动力和活力。
　　在岁月的长河中，水电建设者们的身影或许会逐渐模糊，但他们铸就的水电精神，却如同一座座巍峨的丰碑，永远屹立在祖国的江河之上。七彩祥云之下，无数个小家庭组成了分公司温暖的大家庭。慢慢地伴随着子女的出生，有幸能见到部分前辈们的孩子从牙牙学语到追逐打闹，在这里留下了他们快乐的童年，如今长大成人，一部分又加入我们伟大的水电事业之中，传承起父母的希望和嘱托。